Ajustes al Beneficio de Alimentación – Boletín Doctrinal Nro 44

cesta-ticket

En esta entrega, expondremos los cambios implementados en cuanto a los deberes y derechos que giran en torno a los sujetos de toda relación laboral (Patrono y Trabajador), en lo que respecta al otorgamiento y disfrute del Beneficio de Alimentación; esto en virtud de la reforma que, facultado por Ley Habilitante1, hiciera el Ejecutivo Nacional a la Ley de Alimentación para los Trabajadores y las Trabajadoras2, cuyas disposiciones mantenían su vigencia desde el año 2011.

Para ello, recurriremos a un esquema comparativo, en el que detallaremos las variantes que la nueva legislación ha impuesto en esta materia, al modificar los artículos 5, 7 e incorporar una Disposición Transitoria Única; lo que a su vez, se equiparará con la regulación prevista en otro ordenamiento jurídico, en este caso México, a los efectos de comprobar las diferencias y/o semejanzas en lo que, al procedimiento de protección alimentaria establecida en beneficio de los trabajadores se refiere.

Para seguir leyendo el texto hacer clic en el siguiente enlace: Ajustes al Beneficio de Alimentación

 

Anuncios

Responder

Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:

Logo de WordPress.com

Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. Cerrar sesión /  Cambiar )

Google+ photo

Estás comentando usando tu cuenta de Google+. Cerrar sesión /  Cambiar )

Imagen de Twitter

Estás comentando usando tu cuenta de Twitter. Cerrar sesión /  Cambiar )

Foto de Facebook

Estás comentando usando tu cuenta de Facebook. Cerrar sesión /  Cambiar )

Conectando a %s